1. Пожалуйста, перечислите, что именно в области своей профессии:

- Вы любите исполнять и исполняете наилучшим образом

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

- Вы не любите делать, но делаете безупречно по необходимости

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

- Вы умеете, но избегаете делать и стараетесь переложить это на коллег

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

- Вы не умеете делать или вам никогда не приходилось этого делать, но Вы готовы это осваивать

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

- Вы категорически не хотите делать по каким-либо причинам и не хотите этого осваивать.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

2. Пожалуйста, расскажите, за что именно Вы получали поощрения от своего руководителя на предыдущих местах работы (устные, моральные, материальные, проч.)_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

3. …а за что – взыскания?__________________________________________________________________________________________________________________________________________

4. Если Вы собираетесь работать на условиях исполнения разовых заказов, какое время в какие дни недели Вы можете этому посвятить?______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

5. Готовы ли Вы всерьёз заниматься повышением Вашей квалификации? Как?_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

6. Что конкретно и насколько часто Вы делаете для повышения личной профессиональной квалификации?_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

7. Как вы поступаете, если в Вашей работе возникает проблема или задача, которую Вы не можете решить самостоятельно?______________________________________________________________________________________________________________________________________

8. Готовы ли Вы (как именно – безвозмездно или за отдельную плату) оказывать помощь молодым сотрудникам в качестве личного профнаставника…______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

9. …либо получать такую помощь в качестве ученика (безвозмездно или платить за это профнаставнику определённую сумму из своих личных средств)?____________________________________________________________________________________________________________________________________________

10. Что вам необходимо для наиболее эффективной работы?_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

11. Расскажите пожалуйста о ситуациях, когда Вы наиболее блестяще проявили свой профессионализм._________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

12. На какую оплату Вы претендуете (от и до):

- рабочий час: от_____до_____

- рабочий день: от_____до____

- месяц: от______до_____

Оцените по пятибалльной шкале Ваши личные качества:

Исполнительность____Пунктуальность___Способность к обучению___Способность к разрешению и сглаживанию конфликтов___Скорость восприятия___Скорость принятия решений___Вежливость___Грамотность___Широта интересов___Внешность___Требовательность к себе___Требовательность к подчинённым___Общая самооценка___Контактность, дружелюбие при общении___Принципиальность___Безошибочность___Самоконтроль___

Пожалуйста, внимательно ознакомьтесь и подпишите это, если согласны:

Я понимаю и принимаю, согласен с их целесообразностью и обязуюсь неукоснительно соблюдать и исполнять следующие основные корпоративные требования (нормы корпоративной этики) компании ТопАудит:

1. Я обязуюсь обеспечивать гарантию абсолютной конфиденциальности внутренней и клиентской служебной информации: любая информация о внутренних делах компании и клиента не обсуждается ни с кем, кроме тех, чья консультация является необходимой, с одобрения непосредственного начальника и\или личного профнаставника. Сложные проблемы  обсуждаются с внешними консультантами без указания конкретных цифр, имён, фамилий, данных и фактов.
2. Я априори признаю, что Клиент всегда прав
3. Если мой ученик или подчиненный не справляется с заданием – я ему помогаю или исполняю задание сам(а)
4. Если я опаздываю на деловую встречу – я обязательно заранее предупреждаю об этом и своего непосредственного начальника, и клиента.
5. Если у меня есть сомнения в правильности выполненной работы, я сразу же консультируюсь с непосредственным начальником и\или профнаставником, и не считаю работу оконченной до тех пор, пока проблема не будет разрешена коллегиально.
6. Я несу полную личную ответственность за порученное мне дело. Если по итогам госпроверки моей работы у организации-клиента налоговой инспекцией или другим контролирующим органом на клиента возлагается штраф или пеня, и конфликтной комиссией будет доказано, что инцидент произошёл из-за моей личной недоработки, то я понимаю, что моя компания обязана будет возместить клиенту убытки, а я обязан(а) буду рикошетно возместить убытки своей компании.
7. Я всегда вежлив(а), точен(на), собран(а), внимателен(льна), пунктуален(льна), корректен(тна) и опрятен(тна).
8. Я понимаю, что блюсти корпоративные интересы моей компании - в моих личных интересах, поэтому я готов(а) часть личного времени тратить на решение корпоративных задач, если в этом возникает потребность.
9. Я всегда готов(а) участвовать в корпоративных совещаниях и учёбах и обязуюсь делиться с коллегами своими знаниями и опытом.
10. Я постоянно работаю над совершенствованием своих деловых качеств, знаний и навыков.
11. Я никогда сознательно не создаю и не провоцирую конфликтные ситуации ни внутри Компании, ни на территории организации-клиента.
12. Мои файлы всегда под паролем, мои документы всегда под замком, мой язык всегда на замке!

Личная подпись_______________________________,

Дата